Наталья 27.03.2013 09:05
Добрый день, подскажите пожалуйста если подписан трудовой договор по соглашению сторон, где не указан размер выплаты выходного пособия можно ли обратиться в суд на взыскание этой выплаты.
Ответ:
Наталья, добрый день!
Вопрос не очень понятен. Вероятно, речь идет об увольнении по соглашению сторон, и соответственно, о расторжении трудового договора по соглашению сторон. Конкретные условия такого соглашения, определяют сами стороны трудового договора. Проще говоря, о каких выплатах стороны договорились, таковые и должны выплачиваться. Если в условиях соглашения не предусмотрена выплата выходного пособия, то оснований для обращения в суд не имеется.
С уважением, Центр ЮСТ.