“Закон защищает каждого,
       кто обращается к профессионалам.”

г. Екатеринбург,
ул. Степана Разина, дом 16, оф. 101

+7 (343) 219-98-96

+7 (904) 381-76-08

+7 (912) 234-01-38

Жанна 23.02.2012 13:13

В компании на эл. почту пришло такое сообщение: Уважаемые коллеги! Сообщаем вам, что 11 марта 2012 г. объявлен в Компании нерабочим днем в счет очередного оплачиваемого отпуска. Дополнительный выходной день 11 марта будет автоматически вычтен из числа неиспользованных дней отпуска. ВОПРОС: Законно ли издан такой приказ, т.к. никакого согласия не давали и за\явлений не писали.

Ответ:

Здравствуйте!

11 марта официально признана рабочим днем. Если в вашей компании этот день объявлен выходным, значит это пожелание руководства. Если вы не подписывали никаких заявлений, то такой приказ издан неправомерно. Тот факт, что письмо пришло на электронную почту. Может означать, что это просто чья-то шутка.


Задайте вопрос


поделитесь с друзьями
Назад